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《首富：我真不是大老板》小说简介
热门新书首富：我真不是大老板是由著名网文作者大王吃小鬼所著的系统类型小说书中主要讲述了：“从今天起，你们的工资调整为5000+提成。“工作时间先不变，过两个月再根据情况，调整你们的工作时间，每天7个小时，多出来的算2-3倍加班工资。”林正的“火”烧得四位姑娘心跳加速，面色绯红。搞得林正讲……
《首富：我真不是大老板》 免费试读
“从今天起，你们的工资调整为5000+提成。
“工作时间先不变，过两个月再根据情况，调整你们的工作时间，每天7个小时，多出来的算2-3倍加班工资。”
林正的“火”烧得四位姑娘心跳加速，面色绯红。
搞得林正讲的好像是什么荤段子似的。
“真的？”
“当然是真的。”
林正从文件夹中取出四份劳务合同，填好工资，签好字，叫四人赶紧签字。
“叮！”
“大老板系统提示：
“四名员工上半年的业绩与宿主开出的工资水平不匹配，员工可返利工资额度分别为：胡薇4500+提成，刁莹莹4200+提成，丁悦4000+提成，袁小燕4000+提成。”
“超出部分将由宿主个人承担。”
“卧槽，还有额度限制？”
只是想想也正常。
不然一个月给员工一百万，林正岂不是月赚四百万？
“还有没有别的不返利的情况？”
林正得问清楚啊，不然怎么赚系统的钱？
“员工数量：当前店面，返利员工上限为五人，超出部分将由宿主本人承担。”
五个人？
还可以招个人啊。
“员工的工资额度怎么提升？”
要不将四人的额度提到5000+，林正一个月赚两万的小目标将变成4500+4200+4000×2=16700；
再减去个人承担的20000-16700=3300，只有13400；
再扣除8000的房租，只有5400块！！
那哪tmd行？
“提升员工工资额度的方法：
“1、未来三个月，在工作中证明自身价值；”
“2、员工阐述工作能力，得到系统的认可。”
“咳！”
不想自掏腰包，就必须让四人阐述一下各自的能力。
要是得到更高的额度，岂不是可以给更高的工资？
林正收回四人的合同，“哧啦哧啦”的撕烂，扔进垃圾桶，又取出四份合同。
“你什么意思？耍我们吗？”
四人脸色一变。
心直口快的刁莹莹差点忍不住拍桌子走人。
“你不要急。”
林正尴尬的轻咳一声，“你们的工作经历不同、能力不同、学历不同，在工资待遇方面一视同仁，对能力出众者未免有些不太公平，你说是不是？”
四人微微点头表示认可。
尤其是胡薇，双眸隐隐放光。
“你叫胡薇是吧？介绍一下你的工作经历、学历什么的，只要是加分项，就给你加工资。”
林正装模作样的拿来一张A4纸。
“老板好，我叫胡薇，学历是自考，专升本。
“有五年半的工作经验，在京城王府井兰妃旗舰店做过五年。
“第一年是营业员，打破三次全店的销售记录；第二第三年是组长，打破两次整个商圈小组销售记录；还有两年是店长，八个月大区销售第一。”
“在国际大牌做过五年，更是做了两年店长，不仅有销售经验，还有管理经验，业绩那么好，给个25000+提成不过分吧？”
“宿主定价过高，请重新定价。”
“24000+提成？”
“宿主定价过高，请重新定价。”
……
“12000+提成？”
“宿主定价合理，胡薇的返利工资额度提升为12000+提成。”
“OK！”
林正心情愉悦，在合同中的薪资一栏写下12000+15%个人提成。
胡薇在京城做那么好，年薪百万，干嘛要回蓉城，干一个月3000块钱的工作混吃等死？
每个人都有自己的故事。
虽然好奇，林正也识趣的没有多问。
“12000+提成？！”
林正写的时候，四女都在窥探，发现第一个落下的数字是“1”，刁莹莹等三女全是一脸羡慕。
一万二加提成，是唐姐给的四倍还要多！
今年去哪找待遇这么好的工作？
“下面，刁莹莹来讲一下。”
刁莹莹倒是没有太多辉煌的成绩。
不过有一副好皮囊，又有点才艺，在快抖短视频平台有五万多粉丝。
“刁莹莹有五万多粉丝啊！
“今年不是流行网络带货吗？五万多个粉丝，10%的人半年消费100块，就是五十多万，月均十万，给她开30000+提成不过分吧？”
“宿主定价过高，请重新定价。”
“28000+提成？”
“宿主定价过高，请重新定价。”
……
“8000+提成？”
“宿主定价合理，刁莹莹的返利工资额度提升为8000+提成。”
当林正在刁莹莹的薪资处写下一个“8”时，四人便猜出是8000+提成。
丁悦、袁小燕不由得紧张又期待。
二人的工作经验不如胡薇，刷短视频主要是为了消遣，也就没什么粉丝。
不过丁悦是名牌大学毕业，设计专业，在大学也参加过一些创业大赛……
甚至小学绘画比赛一等奖，都被林正拿来向系统讨价还价：
“会画画，会设计，逢年过节搞促销的时候帮店里画点海报、宣传单什么的，一年下来给店里省不少钱，给个8000不过分吧？”
……
丁悦因为才毕业不久，饶是林正死皮赖脸，也只争取到5700+提成。
袁小燕因为做过微商，微讯有大量好友，是个有力的加分项，定在7000+提成。
大家的工资定下来。
签完合同，互相加个微讯，建个群。
林正叫胡薇当店长来“主持大局”，在个人15%提成的基础上，再加上5%的通提，便心满意足的回家去了。
“叮！”
“恭喜宿主成为小老板，获得系统升级的挑战资格：”
“一个月内返利次数达到10次即可升级1.1版本。”
“1.1版本介绍：员工返利倍数不变，增加进货、装修、店铺租金三个领域中的随机一个领域，可单倍返利。”
“例如：宿主进货支出10000元，系统返利10000元。”
卧槽？
那不是无本万利？
卖的都是赚的？
想想就有点小激动。
小说《首富：我真不是大老板》试读结束
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